От чего защищает программа:

Незаконное списание средств с карты, если:

Карта была утеряна или украдена;

Вы стали жертвой ограбления во время или после снятия денег в банкомате или отделении банка;

Данные карты похищены путем телефонного или сетевого мошенничества, через незащищенные сети Wi-Fi;

Деньги списаны в результате несанкционированного доступа в мобильный или интернет банк;

Было незаконно использовано устройство, поддерживающее функцию бесконтактных платежей;

Потеряли не только карту? Мы компенсируем расходы на:

Перевыпуск карты;

Восстановление личных документов и ключей, если они утрачены с картой;

Приобретение нового мобильного телефона, если он утрачен с картой.

При наступлении страхового события:

• Уведомите банк о произошедшем событии

  по телефону 8-800-200-54-34 (круглосуточно, звонок бесплатный)

  • Заблокируйте карту;
  • Сообщите банку о проведении незаконной транзакции;
  • Следуйте рекомендациям банка;

  Банк самостоятельно уведомит страховую компанию о произошедшем событии.

• Обратитесь в правоохранительные органы и письменно заявите о событии

• Уведомить о произошедшем событии:

  • Вы можете подать заявление в электронном виде (Форму заявления можно скачать в разделе "Полезные документы"). Приложите документы для рассмотрения и направьте через личный кабинет.

  • Если у вас остались вопросы, обратитесь к нам по телефону 8-800-700-7-333 (круглосуточно, звонок бесплатный)

• Отправьте нам необходимые документы:

• Отправьте дополнительные документы по e-mail, если Вы получили их позднее: ins.claims@rsb-ins.ru

• После проверки, при необходимости, мы направим Вам запрос о недостающих документах.

• Мы обязательно проинформируем Вас о решении в установленные договором сроки.

Программа предлагает финансовую помощь, когда несчастный случай стал причиной:

Травмы

Полный список травм указан в таблице выплат в Правилах страхования

Утраты трудоспособности (инвалидности I или II группы)

Ухода из жизни

• Уведомить о произошедшем событии:

  • Вы можете подать заявление в электронном виде, приложить документы для рассмотрения и направить через личный кабинет. К Вам на телефон придет СМС для подписи документа, а на e-mail поступит подписанное заявление. Отправлять дополнительное заявление на бумаге будет не нужно. Заявления, поданные в электронном виде, рассматриваются в первоочередном порядке.

  • Если у вас остались вопросы, обратитесь к нам по телефону 8-800-700-7-333 (круглосуточно, звонок бесплатный)

• Отправьте нам необходимые документы:

• Отправьте дополнительные документы по e-mail, если Вы получили их позднее: ins.claims@rsb-ins.ru

• После проверки, при необходимости, мы направим Вам запрос о недостающих документах.

• Мы обязательно проинформируем Вас о решении в течение 15 рабочих дней.

Программа предлагает финансовую помощь, когда расторжение трудового договора наступило по причине:

Сокращения численности штата;

Ликвидации организации;

Смены собственника имущества организации;

Восстановления работника, ранее выполнявшего работу;

Отказа работника от перевода на другую местность;

Наступления чрезвычайных обстоятельств;

Соглашения сторон с выплатой дополнительной денежной компенсации
(за исключением обязательных выплат, предусмотренных законодательством).

• Сообщите нам о событии

  по телефону 8-800-700-7-333 (круглосуточно, звонок бесплатный) или

  через личный кабинет

• Встаньте на учет в государственной службе Занятости населения

• Подготовьте документы о событии:

  Проверьте, что документы содержат печать и штамп учреждения и подпись ответственного сотрудника:

  Справка, выданная государственной Службой Занятости населения;

  Необходимо предоставить оригинал справки из Службы Занятости, в которой будет указана дата постановки на учет в качестве Безработного и период безработицы (непрерывно, начиная с 61 дня регистрации в службе Занятости).

  Трудовой договор со всеми приложениями;

  Копия трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности в форме электронного документа ПФР;

  Справка о доходах и суммах налога физического лица, содержащая информацию о размере заработной платы в том числе за 3 месяца, предшествовавших расторжению трудового договора по основному месту работы;

  Документы, подтверждающие факт наступления события, имеющего признаки страхового случая (в зависимости от того, что применимо: письменное уведомление работодателя об увольнении с указанием его причин, приказ об увольнении Застрахованного, соглашение о расторжении трудового договора и иные виды документов, позволяющие определить наступление страхового случая);

  Решение суда, вступившее в законную силу (при разрешении спора в судебном порядке).

• Подготовьте документы о Заявителе

  Копия договора страхования (если есть);

  Копия документа, удостоверяющего личность Заявителя и Выгодоприобретателя (ксерокопия):

  Для граждан РФ:

  • Паспорт РФ (для граждан РФ);
  • Свидетельство о браке или о перемене имени для клиентов, чьи паспортные данные изменились в период действия Договора;

  Для иностранных граждан (ИГ):

  • Паспорт иностранного гражданина;
  • Копию миграционной карты (кроме граждан Белоруссии и ИГ, имеющим вид на жительство в РФ);
  • Копию документа, подтверждающего право на пребывание в РФ (это может быть виза, разрешение на временное проживание, вид на жительство)

  Если Вы представитель выгодоприобретателя:

  • Паспорт РФ (для граждан РФ) или Паспорт иностранного гражданина (для ИГ);
  • Доверенность, на основании которой действует заявитель

• Заполните заявление на выплату возмещения

  Форму заявления можно скачать по ссылке.

• Направьте нам оригиналы документов

  любым удобным способом по адресу
  127015, г. Москва, ул. Вятская, д. 27, стр. 15. Либо через любое отделение Росбанка.

  Мы обязательно проинформируем вас о решении в течение 15 рабочих дней